Fotó: MR/Neubauer Rudolf
Hallgassa meg!Hét keresetet vesztett el eddig a BKV a volt dolgozók ellen indított harmincegy vállalati perből. A közlekedési cég első körben azt kérte a bíróságtól: állapítsa meg, hogy a több tízmilliós végkielégítések a jó erkölcsbe ütköztek. Tomasitz István, a cég jogi igazgatója az MR1-Kossuth Rádiónak elmondta: olyan esetekben fordultak bírósághoz, amikor úgy fizettek valakinek lelépési pénzt, hogy az a szerződés szerint nem járt is volna neki. Például valakinek a közös megegyezéssel történő szerződésbontással egyidejűleg hathavi végkielégítést is kifizettek.
Bár a hét pert másodfokon a jó erkölcsre való hivatkozással elvesztette a cég, a BKV jogi igazgatója úgy véli, egy másik hivatkozási alappal, az eljárás jogszerűségének vitatásával ismét benyújthatják a kereseteket. „A bíróság eddig csak azt állapította meg, hogy bizonyos formai feltételeknek nem felelnek meg ezek a keresetek. Érdemben azonban nem foglalkozott azzal, hogy ezek a kifizetések jogszerűek voltak-e vagy sem” - magyarázta.
A BKV-t ezekben az ügyekben állandó megbízással rendelkező ügyvédi irodák képviselik, fix óradíjjal. A jogi igazgató azt nem tudta megmondani, hogy eddig mennyit fizetettek ki az ügyvédeknek, de szerinte ez a tétel eltörpült a perelt összeghez képest.
A cégnél egyébként döntően 2006 és 2008 között csaknem százhúsz felső és középvezető távozott több tízmilliós, alkalmanként 70-80 milliós lelépési pénzzel. Sokan kollektív szerződésük alapján voltak jogosultak erre. Az ilyen típusú munkaszerződéseket 2008 után Kocsis István mostani vezérigazgató megszüntette.
Kövessen minket a Twitteren is: http://twitter.com/mr1hu
